Présentation
Bonjour, je suis Sherbaz, un assistant administratif virtuel hautement organisé et dévoué basé au Pakistan, avec plus de 5 ans d’expérience en ressources humaines internationales, facturation financière et coordination de projets culturels. J’offre une précision administrative unique et une excellence créative. J’ai fait mes preuves dans la gestion d’opérations à haute précision sur les marchés français, américain et ukrainien, comblant les fossés culturels pour les organisations mondiales grâce à un soutien bilingue et un leadership interfonctionnel.
Ce que j’apporte à votre projet :
Excellence en affaires et RH : J’ai géré des cycles de recrutement complets pour des entreprises américaines de logistique, navigué dans des réglementations complexes transfrontalières et dirigé les opérations de facturation financière avec un taux de précision de 100 %.
Communication multilingue : J’apporte un soutien fluide en français, anglais, ourdou et hindi. Mon expérience inclut la fourniture d’un support client bilingue pour des institutions culturelles françaises et la traduction des besoins pour des organisations caritatives internationales.
Compétence technique : Je suis expert en Odoo, Bitrix24 et divers systèmes ERP/CRM personnalisés, veillant à ce que vos données et flux de travail soient gérés avec maturité technique.
Creative Vision : En tant que photographe exposée internationalement et primée (honorée en Allemagne et en France), j’apporte un regard professionnel au contenu visuel et à la narration culturelle.
Que vous ayez besoin d’un assistant virtuel méticuleux pour les tâches quotidiennes de l’entreprise, d’un expert MIS/facturation pour la facturation et le reporting financier, ou d’un responsable RH pour les équipes à distance, je fournis des résultats de haute qualité.
Disponible pendant les heures de travail CET (Central European Time) et EDT (Eastern Daylight Time) pour une collaboration en temps réel.
N’hésitez pas à me contacter — je suis à un clic ! Merci.
Portfolio
Services proposés


Parcours
des processus d’intégration de bout en bout pour garantir une expérience candidate sans accroc. Évaluation de la compétence du candidat à travers des évaluations de compétences et des entretiens finaux après un contrôle rigoureux des documents de sécurité. J’ai navigué à travers des réglementations complexes en matière d’emploi transfrontalières et à la coordination d’équipes à distance.



