Arshak Ovsepyan
Munich, Allemagne
Arshak Ovsepyan
Consultant principal en recrutement et conseiller de projet RH
Catégorie : Conseil et consulting
Je suis consultant principal en recrutement avec plus de 5 ans d’expérience – 3,5 ans chez un leader international du marché, indépendant depuis 2025. J’aide les entreprises à trouver des professionnels qualifiés – à la fois Inbound (talents internationaux vers l’Allemagne) et Outbound (professionnels allemands à l’étranger) – et à optimiser leurs processus de recrutement.
Que vous entriez sur le marché allemand, que vous développiez votre équipe ou que vous ayez du mal à trouver les bons candidats – je peux vous accompagner avec une approche personnalisée.
Ce que j’offre :
- Stratégie de recrutement pour les entreprises internationales entrant en Allemagne
- Sourcing actif et chasse de têtes pour des spécialistes en ingénierie, informatique et sciences de la vie
- Gestion complète du processus de recrutement – de l’analyse des besoins à l’affectation
- Conseil en gestion de projets RH et optimisation des processus
- Négociations salariales et conseil de marché
- Placement de talents entrants et sortants – reliant l’expertise allemande aux opportunités mondiales
Mon parcours multilingue (allemand, russe, arménien, anglais) et mon solide réseau à travers l’Europe et la région de la CEI font de moi le partenaire idéal pour les entreprises internationales opérant en Allemagne.
Que vous entriez sur le marché allemand, que vous développiez votre équipe ou que vous ayez du mal à trouver les bons candidats – je peux vous accompagner avec une approche personnalisée.
Ce que j’offre :
- Stratégie de recrutement pour les entreprises internationales entrant en Allemagne
- Sourcing actif et chasse de têtes pour des spécialistes en ingénierie, informatique et sciences de la vie
- Gestion complète du processus de recrutement – de l’analyse des besoins à l’affectation
- Conseil en gestion de projets RH et optimisation des processus
- Négociations salariales et conseil de marché
- Placement de talents entrants et sortants – reliant l’expertise allemande aux opportunités mondiales
Mon parcours multilingue (allemand, russe, arménien, anglais) et mon solide réseau à travers l’Europe et la région de la CEI font de moi le partenaire idéal pour les entreprises internationales opérant en Allemagne.
Horaires de travail
- Lundi:08h00 à 18h00
- Mardi:08h00 à 18h00
- Mercredi:08h00 à 18h00
- Jeudi:08h00 à 18h00
- Vendredi:08h00 à 18h00
- Samedi:Non disponible
- Dimanche:Non disponible
![Conseil de projets RH & Optimisation des processus]()
J’analyse et optimise vos processus de recrutement, je définis les KPI et je soutiens vos projets RH de l’analyse à la mise en œuvre – opérationnelle et stratégique.![Recrutement professionnel et placement des talents en Allemagne]()
Je trouve et place des spécialistes qualifiés en ingénierie, informatique et sciences de la vie – de la recherche de candidats à la coordination des entretiens et à la négociation des offres.![Stratégie de recrutement pour l’entrée sur le marché en Allemagne]()
J’élabore une stratégie de recrutement adaptée pour les entreprises internationales entrant sur le marché allemand – incluant l’analyse du marché, les profils des candidats, les canaux de sourcing et ...
Conseil indépendant et placement de professionnels qualifiés pour des entreprises de l’industrie, de l’informatique et des sciences de la vie. Conseil stratégique pour les entreprises internationales sur le marché de l’emploi allemand et les processus de recrutement. Acquisition indépendante de clients et gestion de relations à long terme. Soutien complet des processus, de l’analyse des besoins à la réussite du placement.
A créé un nouveau bureau à Munich en collaboration avec le responsable du site. J’ai dirigé une équipe de jusqu’à 5 consultants – incluant l’intégration, la formation et la gestion des KPI. A placé des spécialistes en informatique, maintenance et sciences de la vie. A mené des études de marché et des analyses pour identifier de nouveaux domaines d’activité. Construit des relations clients et établi des partenariats à long terme.
Changement de carrière sans expérience préalable – la promotion la plus rapide dans l’entreprise (de Junior à Principal en 18 mois). Meilleur afficheur du groupe 2023 (international). 80+ placements réussis avec un chiffre d’affaires total de 1,4 million d’euros en 2,5 ans. Spécialisation : Génie électrique, automatisation, service et maintenance. Acquisition indépendante de clients et de candidats – y compris les appels à froid, les négociations et la gestion des processus. Conseil client sur les salaires, les conditions du marché et les processus d’embauche.
Depuis 2019, je suis active en tant qu’entraîneur d’échecs, enseignant aux enfants et aux jeunes adultes la pensée stratégique, la concentration et la résolution de problèmes. Depuis 2021, je suis chargé de cours au Lyzeum 2 à Munich, où je fournis un coaching individuel et une préparation aux tournois. Cette expérience a renforcé mes compétences en communication et formation, que j’applique dans mon recrutement et mon conseil RH.
A soutenu le service juridique en droit du travail, droit des contrats et protection des données. Sélectionné des managers intérimaires pour les projets clients. Maintenait et gérait la base de données des managers.
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- 🇷🇺 Russe
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