Présentation
Au cours des 4+ dernières années, j’ai aidé des organisations :
• Réduire le temps d’embauche de 20 %
• Augmenter l’engagement des candidats de 35 %
• Accélérer la vitesse de présélection de 30 % grâce à des présentations structurées sur les candidats
Je ne me contente pas de remplir des postes — je construis des réseaux pour des postes critiques qui impactent directement la performance de l’entreprise.
💼 Ce dans quoi je me spécialise :
• Recherche de cadres et chasse de têtes
• Recrutement gouvernemental et émirisation (NAFIS)
• Rôles techniques et de niche (Ingénierie, Pétrole & Gaz, Banque, PPP)
• Solutions à fort volume et externalisation (EOR & Staffing)


